有限会社ヴァルハラ 才田 裕一 代表
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| 会社名 | 有限会社ヴァルハラ |
| 業種 | 飲食専門の経営コンサルタント |
| 所在地 | 〒812-0013 福岡県福岡市博多区博多駅東1丁目２－５ 日之出ビル博多駅前804 |
| 事業内容 | 飲食店の従業員教育、計数管理教育、開業指導、飲食店社員向けゼミなどを行っています。 また、ＩＴの活用も積極的に行い、自社開発の携帯販促システム「ココなび.com」やオリジナル計数管理ソフト「いただきマウス」の開発、飲食店専門Ｑ＆Ａサイト「Help-navi」の運営も行っています。 |
| 設立 | 2004年12月 |
| 資本金 | 300万円 |
| 従業員数 | 2名 |
| 従業員の平均年齢 | 35歳 |
| 企業理念/こだわり/他社との違い | 会社のモットーとして「感謝NO.1企業」があります。これはお客様・お取引先・全ての人に感謝と夢を与え続けたい、そして私達も感謝され夢を実現する集団であり続けたいという想いから掲げています。 仕事のこだわりと他社との大きな違いは“現場主義”の徹底です。業績を上げているのは現場です。ですから私自身が直接店舗の営業にかかわります。簡単にいえば一緒に仕事をしながらのお手伝いです |
| 今後の事業展開/ビジョン | 今後はルーチンのコンサルティングだけでなく、福岡に根ざした飲食コンサルティングの実現の為にオープンなゼミの開催を予定しています。 店舗ですぐに活用できる実践的な内容のゼミを企画中で２００９年４月より実施予定です。また、新たな計数管理ツールも製作中で、これは近日中には公開できる予定です。 |
| 特徴的な制度/社風 | 企業文化の育成と徹底を目指して今年、「Culture of Valhalla」を制定しました。これはリッツカールトンホテルが使用しているクレドをお手本に弊社の企業文化を明文化したモノです。この中で弊社の社員へ求める行動や考え方や会社が目指す企業の在り方を謳っています。 |
| 求人/採用情報 | 弊社の給与の考えの基本は完全歩合です。 売る物、仕事は決まっています。自分の力で市場開拓し、業績に結び付けることが出来なければ他社のコンサルティングは不可能です。 そういった考えから弊社では完全歩合を基本としています。 |
| ホームページ |
有限会社ヴァルハラ http://www.valhalla.co.jp/ |
| その他 | 弊社では人財教育と計数管理で利益の出る（利益の残る）店舗運営を目指す事をコンサルティングの目標に掲げています。 外食産業はピープルビジネスと言われるほど“人”の力が業績を左右します。 また、外食産業は製造業と販売業が同一の場所で行われており、計数管理がキチンとされていないと利益は残りません。 その両面を車の両輪としてとらえ、同じように回転（改善）させる事で成長と利益率向上を目指します。 弊社の仕事は縁の下の力持ちであり、主役は会社で働く従業員の皆さんです。 相手の事を想い、常に利他の精神で仕事を行うのが弊社のコンサルティングの基本精神です。 その為、お手伝いしている企業の改善やその会社で働いている従業員の皆さんの幸せ作りのお手伝いが出来るという事が仕事のやりがいであり楽しさです。 |
| 氏名 | 才田 裕一 |
| 生年月日 | 1969年8月2日 |
| 出身地 | 兵庫県姫路市 |
| 出身校 | 兵庫県立社高等学校体育課 |
| 趣味 | カメラ/スポーツ観戦/電気店めぐり |
| 休日の過ごし方 | 子供と遊ぶ/パソコンで子供グッズを作る |
| 過去に経験したスポーツ | 柔道 |
| 座右の銘/格言や信念 | 「歩みて天に達せずとも請い願わくば天を目指さん」 この言葉は白内障治療で画期的な治療法を開発し世界的に有名な眼科医、赤星隆幸先生の言葉です。 赤星先生についてはこちらを参照ください （http://www.aiofund.jp/column/02/） |
| ブログURL |
福岡で頑張る社長のブログ http://ameblo.jp/valhalla2004/ |
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